Toute femme salariée et qui est immatriculée à la CNPS a le droit de percevoir, à l’occasion du congé de maternité une indemnité. Cette indemnité est accordée pendant une période de quatorze (14) semaines, dont six (6) semaines avant la date présumée de l’accouchement et huit (8) semaines après l’accouchement.

• Pièces à fournir :

1. Une demande d’indemnité journalière (imprimé de la CNPS) ;
2. Un certificat de départ en congé de maternité,
3. Un certificat d’employeur justifiant au minimum 6 mois de salariat ;
4. Un certificat de cessation de travail ;
5. Un certificat de reprise de travail,
6. Une copie légalisée de l’acte de naissance de l’enfant,
7. Le dernier bulletin de paie.

8. Relevé d’identité bancaire

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